Inovirati, ustvarjati, sodelovati in izboljševati. To so ključni poudarki dejavnosti, ki jo krkaši že vrsto let poznajo pod imenom množična inovativna dejavnost. V Krki je že od začetka prisotno zavedanje, da so v podjetju, ki želi izboljševati svojo konkurenčnost, inovacije vseh vrst nujnost. Ustvarjalnost spodbujajo v vseh delovnih procesih na vseh ravneh delovanja, kar se kaže v učinkovitem poslovanju.
Najbolj dejavnim sodelavcem in poslovnim enotam na področju množične inovativne dejavnosti so se tudi letos zahvalili za njihove predloge. Novi izdelki, nova terapevtska področja, izboljšave obstoječih procesov ter učinkovitost in kakovost Krki zagotavljajo dolgotrajno konkurenčnost na svetovnem farmacevtskem trgu. Pogoji poslovanja se nenehno spreminjajo, Krkin odgovor nanje pa je inovativno delovanje na vseh področjih poslovanja.
»V Krki se zavedamo, da so zaposleni pomemben vir zamisli. Njihove pobude smo že pred leti povezali v sistem množične inovativne dejavnosti. Postal je del naše kulture in predstavlja pomemben prispevek k razvoju in širjenju Krkinega poslovanja v hitro spreminjajočem se poslovnem okolju. Zavedamo se namreč, da so v hudi konkurenčni tekmi, ki od vseh nas zahteva nenehno prilagajanje, inovacije odločilno orodje,« je ob tej priložnosti poudaril član uprave David Bratož.
Inovativnost in učinkovitost kot neločljivo povezani smernici delovanja sta prinesli vrsto
oprijemljivih rezultatov, s katerimi zagotavljajo na eni strani kakovostne procese in s tem
končne izdelke, na drugi pa racionalno poslovanje, ki zagotavlja cenovno ugodne izdelke
našim kupcem in dobre donose našim delničarjem. S spodbujanjem in nagrajevanjem najboljših predlogov v podjetju krepijo zavedanje, da je inovativnost proces, v katerem imajo pomembno vlogo predlogi in zamisli prav vsakega sodelavca. Zavedajo se namreč, da bomo v vse ostrejši konkurenčni tekmi le z inovativnimi izdelki in pristopi ohranjali vidno mesto na svetovnem generičnem farmacevtskem zemljevidu.
Koristne predloge in izboljšave so začeli sistematično zbirati leta 2003. Z njimi izboljšujejo rabo notranjih virov, poenostavljajo delovne procese, zmanjšujejo stroške in povečujejo učinkovito rabo energije. Krkina inovativna dejavnost je pomemben del njihove podjetniške poslovne kulture in je prepoznana in nagrajena tudi v širšem prostoru. Inovacije, ki jih zaposleni pri svojem razvojnem delu osmislijo kot odgovor na tržne zahteve, so plod timskega pristopa k v razvoju izdelkov ter izkušenj, neprestanega izpopolnjevanja in spremljanja novih dosežkov v znanstveni in patentni literaturi. Krkaši vsako leto prejemajo visoka priznanja Gospodarske zbornice Slovenije.
Najboljši na področju množične inovativne dejavnosti v letu 2020
Najboljša predlagateljica v letu 2020 in obenem tudi prejemnica nagrade za najboljšo
izboljšavo v letu 2020 je Erika Lenarčič iz Razvoja in proizvodnje zdravil, ki pravi: »Moji
predlogi se večinoma nanašajo na izboljšavo avtomatiziranih sistemov čiščenja. Tukaj je
potrebno poznavanje strojev ter SW delovanja, pomembno pa je tudi delovno okolje, v
katerem lahko razvijaš potencial. Poleg dobrih medsebojnih odnosov so ključni strast do dela, vztrajnost in doslednost. Temelj vsakega uspeha pa je zagotovo timsko delo.«
Skupaj z Lenarčičevo je nagrado za najboljšo izboljšavo prejela tudi Irena Somrak iz
Razvoja in proizvodnje zdravil. Z njuno izboljšavo sta proces čiščenja granulacijske linije v
sodobnem, visokotehnološkem proizvodnem obratu Notol 2 skrajšali za 1 do 2 uri. Letno se
izvede okoli 50 čiščenj, kar pomeni, da so z izboljšavo samo lani prihranili okoli 100 ur.
Poleg najboljše izboljšave so nagradili tudi najboljši koristni predlog v letu 2020. Podali so
ga Zoran Janković, Urška Muhič, Tadej Recelj in Tjaž Kobal iz Razvoja in proizvodnje
učinkovin z oskrbo. Uveden je bil na zahtevni tehnologiji učinkovine, ki vstopa v Krkine
najpomembnejše izdelke. Predlagali so uporabo regeneriranih topil, s čimer so se stroški
proizvodnje občutno znižali, hkrati pa to predstavlja tudi korak k trajnostni in okolju
prijaznejši kemijski sintezi. S predlaganimi spremembami zagotavljajo ekonomsko
konkurenčnost produkta v svetovnem merilu.
Plaketo za najboljšo organizacijsko enoto na področju množične inovativne dejavnosti v
letu 2020 so prejeli v Inženiringu in tehničnih storitvah, kjer so sodelavci podali največ
koristnih predlogov in izboljšav.