motorno kolo Svet24.si

Slovenca z motorjem trčila v srno, 70-letnik huje...

pomlad vreme drevo potok jutro tony Svet24.si

Meteorologi za jugozahod države izdali rumeno ...

1733833480-dsc09142-1733833227129 Necenzurirano

Afera odpadki: zakaj si župan občine Krško ...

milan kucan pl Reporter.si

Politiki, streznite se! Ne hodite Milana Kučana ...

luka doncic Ekipa

Dončić na slovenski črpalki, pristopil malček ...

poletje, park, park-brdo Svet24.si

9 najlepših poletnih aktivnosti v parku

petrol, pot-neustavljivih, donat, atlantic-grupa, rogaska-slatina Svet24.si

Trajnostna prihodnost je naša skupna odgovornost

Novice

SB Novo mesto sledi delovnim oblačilom z inovativno tehnologijo

Piše: SB Novo mesto

Čas objave:
23.10.2024 08:49

Iz Splošne bolnišnice Novo mesto z velikim ponosom sporočajo, da so oktobra v Centralnem operacijskem bloku začeli s testiranjem pametnih omar za sledenje delovnim oblačilom, ki so opremljena s črtnimi kodami in RFID čipi, v skladu z mednarodnim standardom GS1. Trenutno s tem inovativnim sistemom sledijo 200 delovnim oblačilom, ki jih uporablja 20 zaposlenih v Centralnem operacijskem bloku. So prva bolnišnica v Sloveniji, ki uvaja to tehnologijo, kar jim omogoča 100-odstotno sledljivost delovnih oblačil vseh zaposlenih.

V torek so v Splošni bolnišnici Novo mesto, v sodelovanju s predstavniki GS1 Slovenija, izvedli predstavitev delovanja pametnih omar za prevzem in vračilo delovnih oblačil. Ob tej priložnosti je vodstvo bolnišnice, na čelu z direktorico doc. dr. Mileno Kramar Zupan, gostilo tudi predstavnici podjetja GS1 Slovenija. Implementacija pametnih omar predstavlja pomemben korak v smeri digitalizacije njihovih procesov, saj omogoča natančno sledenje vsakemu kosu delovnih oblačil – od prevzema s strani zaposlenega, preko pranja v pralnici, do ponovne uporabe. Ta sistem ne le izboljšuje sledljivost in transparentnost, temveč tudi preprečuje izgube ter bistveno povečuje učinkovitost upravljanja zalog oblačil.

S tem inovativnim korakom, ki ga vodi projektna pisarna v sodelovanju s kliničnimi oddelki in podpornimi službami, dvigujejo kakovost njihovih storitev ter postavljajo nove standarde v slovenskem zdravstvu. Ob tem se zahvaljujejo vsem, ki sodelujejo pri tem pomembnem projektu – skupaj ustvarjajo boljše delovne pogoje za zaposlene in zagotavljajo višjo raven oskrbe za njihove paciente.