Tisti zaposleni v Krki, ki so delali od začetka krize in bodo na delovnem mestu do konca aprila, bodo za ta čas prejeli dodatno najmanj 326 € bruto na mesec.
Nekatera večja podjetja v Sloveniji so oz. bodo zaposlenim za delo v času epidemije izplačala dodatke, in sicer bodisi krizni dodatek po interventnem zakonu ali svoje dodatke, nekatera tudi oboje. Del jih je regres že izplačal, del pa odločitve o njegovi višini še ni sprejel.
V Krki, kjer so v minulih tednih ohranjali vse delovne procese, povezane z zagotavljanjem zdravil in poslovanjem družbe, znižanja plač ne načrtujejo. Možnosti za nadomestilo plač in prispevkov za čakanje oz. odsotnost z delovnega mesta zaradi višje sile ne bodo uporabili.
Vsi delavci, ki so svoje delo opravljali od začetka krize in bodo delali do konca aprila, bodo za ta čas prejeli še 10-odstotno dodatno uspešnost oz. najmanj 326 evrov bruto na mesec za polni delovni čas oz. 174 ur rednega dela. Člani nadzornega sveta Krke in njegovih komisij bodo sicer do vključno meseca, v katerem bo epidemija na območju Slovenije preklicana, 30 odstotkov prejemkov iz naslova svojega dela donirali pomoči potrebnim v lokalnem okolju.
Krka je regres v višini 1806,50 evra vsem zaposlenim izplačala 17. aprila.